Faglig koordinator til oplæringscenter inden for design, konstruktion og produktion

VIA´s Beklædningshåndværkeruddannelse søger en faglig koordinator for oplæringscenter indenfor design, konstruktion og produktion. 

Brænder du for at arbejde med unge og for at skabe et miljø, med plads til personlig vækst samt udvikling af faglige kompetencer inden for design, konstruktion og produktion? Har du solid faglig viden kombineret med pædagogisk overskud og lyst til at skabe et stærkt arbejdsmiljø? Så er du måske vores nye faglige koordinator for oplæringscentret. 

Om stillingen 
Skoleoplæring giver lærlinge mulighed for at fortsætte deres uddannelsesforløb, når de ikke har en læreplads i en virksomhed. Oplæringsforløbene foregår i skolens værksteder gennem praktiske opgaver. Som ansvarlig for vores oplæringscenter får du en central rolle i at sikre, at vores elever opnår de kompetencer indenfor fremstilling af tøj og tekstiler, der kræves for at kunne gennemføre Beklædningshåndværkeruddannelsen. 
Du bliver den daglige drivkraft i et praksisnært læringsmiljø, hvor unge arbejder med en bred vifte af opgaver og projekter inden for tekstil- og beklædningsområdet. 

Dine arbejdsopgaver 

• Planlægge og gennemføre læringsaktiviteter og oplæring inden for design, konstruktion og produktion. 
• Understøtte elevernes udvikling gennem vejledning, feedback og vurdering. 
• Administrative opgaver og dokumentation i forbindelse med elevernes optagelse, gennemførsel samt virksomhedsaftaler. 
• Sikre, at eleverne opnår de kompetencemål, der fremgår af gældende bekendtgørelser. 
• Samarbejde med kolleger og eksterne samarbejdspartnere om projekter og udvikling af arbejds-/læringsmiljø 
• Bidrage til at videreudvikle oplæringscentrets rammer og didaktiske praksis. 
   

Vi søger en person, der: 

• Har solid erfaring og uddannelse inden for design, konstruktion eller produktion. 
• Har indsigt i og viden indenfor branchens teknologiske værktøjer 
• Har pædagogiske kompetencer eller lyst til at arbejde med unge mennesker i et læringsmiljø. 
• Er struktureret, nysgerrig og god til at skabe relationer. 
• Trives med at arbejde selvstændigt og tage ansvar for udvikling af faglige aktiviteter. 
• Kan tænke både kreativt og praksisnært. 

Vi tilbyder 

• En spændende og meningsfuld stilling med stor indflydelse på unges faglige udvikling. 
• Et stærkt fagligt miljø med engagerede kolleger. 
• Muligheder for kompetenceudvikling. 
• Et oplæringscenter i udvikling i et kreativt miljø. 

Ansøgningsfristen er den 1. oktober 2026.  
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 41   

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte uddannelsesleder Jette Rosendal på jrn@via.dk eller 8755 0565.

Ansættelsesvilkår 
Stillingen er på 37 timer om ugen, og vi håber at du kan starte hurtigst mulig og senest den 1. december 2026. 

Dit hovedarbejdssted er Campus Herning. 

Ansættelsen sker i henhold til fællesoverenskomsten for LC/CO10 og organisationsaftalen for undervisere på erhvervsakademier og professionshøjskoler, Bilag 1i. Protokollat for EUD-lærere ansat på professionshøjskoler og erhvervsakademiker, som underviser på en erhvervsrettet grund- eller efteruddannelse.

VI er VIA  
VIA er en af Danmarks største uddannelsesinstitutioner med lokationer overalt i Region Midtjylland. Vi uddanner og efteruddanner bl.a. lærere, sygeplejersker, ingeniører, designere og mange flere. Vi udvikler uddannelser i tæt samarbejde med praksis. Vi er en arbejdsplads med fleksibilitet, frihed og gode muligheder for udvikling. Hvis du er nysgerrig på, hvordan det er at arbejde i VIA, kan du læse nogle af vores fortællinger her.  

I VIA værdsætter vi kompetence og talent i alle former. Vi tror på styrken i diversitet og byder alle velkomne, uanset køn, alder, etnicitet eller baggrund. Vi opfordrer derfor alle til at søge stillingen og blive en del af et inkluderende fællesskab. 

Læs mere om VIA University College på www.via.dk 

Læs information om anvendelse af personoplysninger i forbindelse med rekruttering på dette link: https://via.career.emply.com/persondatapolitik